Implementar un medio ambiente de trabajo seguro y saludable
Con la pregunta ¿En qué punto nos encontramos?, la OIT da inicio a su folleto alusivo a la fecha, una rápida búsqueda a los Convenios que hace referencia el documento nos da la primera señal. Panamá pertenece al 59% que no ha ratificado el Convenio 155 sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981 y al 68% que no ha ratificado el Convenio 187 sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo del año 2006.
¿De qué nos estamos perdiendo como sociedad?
Lo primero, una Autoridad u organismo responsable de la SST, en Panamá esto está repartido en tantos ministerios e instituciones que el esfuerzo se pierde, debemos luchar para tener una Autoridad con mando y jurisdicción que vele de manera clara por este tema.
Lo segundo es un Organismo nacional tripartito de SST, aunque reconozco que en este camino se hacen esfuerzos la representación en los mismos no es inclusiva y deja muchos sectores y partes interesadas fuera del alcance, tanto las mayorías como las minorías deben tener representación en este organismo.
Lo tercero es el marco jurídico, el nuestro en materia de SST existen carencias y grandes oportunidades de mejoras...